龙南医院召开四届五次职工代表大会暨2019年工作会议

又是一年好时节，春风拂面暖人心。3 月13 日上午，伴随着雄壮的国歌声，龙南医院四届五次职工代表大会暨2019 年工作会议拉开帷幕。医院领导、成员医院领导及二百余名职工代表参加会议。会议由医院副院长毛慧玲主持。

会上，院长翟秀伟代表龙南医院领导班子向大会做了《加强内涵建设提升服务品质稳步推进医院高质量发展》的工作报告，表彰了“2018 年度先进集体和先进个人”。

奋斗充满艰辛，成绩令人振奋。翟院长首先回顾了2018 年的工作。这一年，全院干部员工辛勤工作，任劳任怨，忠于职守，攻坚克难，医院发展迈出稳健步伐，圆满完成各项工作任务。注重科技创新，拓展发展空间；注重质控管理，提升医疗质量；注重科研教培，强化内涵建设；注重经营管理，实施降本增效；注重优质服务，提升就医体验；注重医联体建设，构建紧密型发展模式；加强党建引领，凝聚发展共识……这是一份满意的答卷，字里行间渗透着龙医人的辛勤汗水，闪烁着龙医人的智慧光芒。这些骄人的成绩，让人心生力量，备感温暖。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。翟院长安排部署了2019 年工作。2019年，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，主动适应医疗卫生体制改革和剥离企业办社会职能，坚持医院高质量发展一条主线，围绕改革创新、提质增效二项中心工作，提升学科发展、经营管理和文化引领三种能力，实施高品质医疗健康服务、精细化管理、质控体系建设和推进智慧医院建设四大重点任务。为完成上述工作目标和任务，要重点做好以下十项工作：一是落实改革工作任务，推进医院稳健发展；二是强化经营管理,实现提质增效；三是加强学科建设，不断增强核心竞争力；四是加强质控管理，不断提高医疗质量；五是加强科研教培，不断提升发展潜力；六是加强智慧医院建设，不断提升信息化水平；七是创新优质服务举措，不断改善医疗服务水平；八是加强后勤保障工作，不断优化医疗环境；九是加强一体化建设，不断提升发展合力；十是加强党建和文化建设，不断提供坚强保障。

春潮澎湃处，扬帆正当时。2019 年，是中华人民共和国成立70 周年，是大庆油田发现60 周年，也是医院全面深化改革，站在新起点、踏上新征程、迎接新希望、实现新发展的关键一年。翟院长号召医院广大干部员工要认清形势，凝聚共识，求真务实，恪尽职守，以锐意进取的顽强斗志，攻坚克难的坚定信心，脚踏实地的优良作风，稳步推进医院高质量发展。

医院先进集体代表

医院杰出员工代表

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医院经营、医疗质控及医德医风专项奖代表

科研及优秀论文奖代表

文/由佳波 摄/姜文德